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集团企业参加国务院国资委“社会主义核心价值观和思想政治工作”调研座谈并做经验先容

发布时间:2015-09-29点击次数:

  

  南宁讯2015年9月29日上午,国务院国资委宣传局会同中国政研会在南宁召开“进一步深化国有企业干部职工社会主义核心价值观教育引导工作调查研究”和“国有企业干部职工思想政治工作创新转型发展调查研究”座谈会,集团企业副总裁、党委委员刘旭代表集团企业参加调研座谈,并在会上对集团企业开展有关工作的情况进行了经验先容。

  座谈会上,刘旭先容了集团企业通过“四季之法”将社会主义核心价值观融入集团学问繁荣发展、促进企业跨越式发展,以及通过“五学机制”构建思想政治工作大格局的主要做法和经验,并就下一步如何推进混合所有制企业思想政治工作、创新思想政治工作方式方法等问题,向调研组进行了汇报。调研组一行对集团企业主动将社会主义核心价值观和思想政治工作融入企业深化改革和发展的具体实践、落实到守法经营、公平竞争、诚信守约的经营行为当中的做法表示了高度认可。

  

  在总结发言中,调研组组长、国务院国资委宣传局副局长毛一翔对下一步如何推进社会主义核心价值观教育引导和思想政治工作,强调了几点意见:

  一是持之以恒地抓好工作创新。宣传思想政治工作要立足新常态,立足广大职工思想的差异性、多样性和独立性,有开放的胸怀和全球化的思维,创新工作方式方法,与时俱进,切实发挥好宣传思想政治工作的引领方向作用,增强企业凝聚力,促进企业快速发展;二是要把思想政治工作与企业学问建设相互融合、相互补充,相互促进。通过企业学问从物质层、精神层、制度层及行为层面为思想政治工作提供载体,并直接通过学问理念、价值观念、企业精神等直接引导员工思想行为,推动企业向前发展;三是要将思想政治工作与中心工作相结合,做到同研究、同部署、同检查,以思想政治工作推进各项工作更好开展,达到政令畅通、队伍思想稳定、改革顺利的目的。

  此次调研座谈,共有来自中海油广东惠州企业、中国南方电网广西电网企业等5家驻桂央企和广西投资集团、广西交通投资集团等3家广西国企代表企业参加调研座谈。集团企业纪委副书记、纪检监察部主任、党群工作部副主任吕春蓉陪同参加了调研座谈。

  





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